top of page
All Posts


Αδυναμία προσέλευσης στην εργασία λόγω κακοκαιρίας. Τι ισχύει για εργαζόμενους και εργοδότες
Η σφοδρή χιονόπτωση και οι επικίνδυνες συνθήκες μετακινήσεων μπορούν να προκαλέσουν σοβαρά προβλήματα στην καθημερινή εργασία. Ποια είναι όμως τα εργασιακά δικαιώματα όταν ένας εργαζόμενος δεν μπορεί να πάει στη δουλειά, όχι από δική του υπαιτιότητα αλλά λόγω κακοκαιρίας; Το Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζομένων & Ανέργων (ΚΕΠΕΑ) της ΓΣΕΕ διευκρινίζει ότι στην Ελλάδα υπάρχει συγκεκριμένο νομικό πλαίσιο για αυτές τις περιπτώσεις. Αδυναμία προσέλευσης στην εργασία λόγω κακοκαιρίας: Π
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Jan 222 min read


Unhappy Leave: Η Επαναστατική Άδεια Ψυχικής Υγείας από την Κίνα που αλλάζει τα εργασιακά δεδομένα
Τι είναι στην πράξη η άδεια ψυχικής υγείας τύπου “Unhappy Leave” στην Κίνα; Η άδεια ψυχικής υγείας δεν είναι πλέον μια μακρινή έννοια. Τα τελευταία χρόνια, η συζήτηση γύρω από την ψυχική υγεία στην εργασία έχει ενταθεί παγκοσμίως, με μια από τις πιο τολμηρές πρωτοβουλίες να έρχεται από την Κίνα. Μια μεσαία αλυσίδα σούπερ μάρκετ, η Pang Dong Lai, καθιέρωσε την επαναστατική πολιτική "Unhappy Leave" (άδεια για δυσάρεστη ψυχική κατάσταση), η οποία αμφισβητεί ευθέως την παραδοσιακ
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Jan 203 min read


Άδεια άνευ αποδοχών: τι ισχύει, ποια είναι τα δικαιώματα και τα όρια
Η άδεια άνευ αποδοχών αποτελεί ειδική μορφή άδειας, κατά την οποία ο εργαζόμενος απουσιάζει από την εργασία του χωρίς μισθό, χωρίς όμως να λύνεται η σύμβαση εργασίας. Πρόκειται για ρύθμιση που προβλέπεται ρητά από την εργατική νομοθεσία και ισχύει μόνο υπό συγκεκριμένες προϋποθέσεις. Η άδεια άνευ αποδοχών αφορά εργαζόμενους πλήρους ή μερικής απασχόλησης και δεν μπορεί να χορηγηθεί αυθαίρετα ή μονομερώς από τον εργοδότη. Πότε χορηγείται η άδεια άνευ αποδοχών Η άδεια άνευ αποδο
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Jan 202 min read


ΔΥΠΑ: 10.000 Θέσεις Εργασίας για Άνεργες Γυναίκες - Επιδότηση 70-80%
Την Παρασκευή 16 Ιανουαρίου στις 10 το πρωί άνοιξε μια πόρτα που πολλοί περίμεναν. Η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης ξεκινά να δέχεται αιτήσεις για ένα μεγάλης κλίμακας πρόγραμμα που θέλει να προσλάβει 10.000 γυναίκες, δίνοντας σε χιλιάδες από αυτές μια δεύτερη ευκαιρία να επανέλθουν στον εργασιακό κόσμο. Το πρόγραμμα σε αριθμούς Δεν πρόκειται για ένα πειραματικό σχήμα με περιορισμένο αντίκτυπο. Η ΔΥΠΑ επενδύει πάνω από 101 εκατομμύρια ευρώ για να δημιουργήσει 10.000 νέες θέσεις
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Jan 202 min read


Άδεια αιμοδοσίας ιδιωτικού τομέα: πόσες μέρες δικαιούμαι και πώς την παίρνω
Αν δουλεύεις στον ιδιωτικό τομέα και θέλεις να δώσεις αίμα ή χρειάζεσαι μεταγγίσεις/αιμοκάθαρση για λόγους υγείας, η νομοθεσία σου δίνει ειδικές άδειες με αποδοχές. Παρακάτω θα δεις συνοπτικά πόση άδεια δικαιούσαι, πότε, και τι πρέπει να κάνεις στην πράξη. Τι είναι η άδεια αιμοδοσίας στον ιδιωτικό τομέα Η άδεια αιμοδοσίας είναι μια ειδική άδεια με αποδοχές για εργαζόμενους με εξαρτημένη σχέση εργασίας (ορισμένου ή αορίστου χρόνου), όταν προσφέρουν αίμα ή αιμοπετάλια. Ρυθμίζετ
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Jan 192 min read


Τόκιο και 4ήμερη εργασία: Όταν η πολιτική βάζει πρώτα τον άνθρωπο
Τόκιο και 4ήμερη εργασία: Όταν η πολιτική βάζει πρώτα τον άνθρωπο Σε έναν κόσμο όπου «δουλεύω κοιμάμαι ξαναδουλεύω» έχει γίνει κανονικότητα, το Τόκιο ήρθε να πετάξει μια δυνατή ιδέα στο τραπέζι: τετραήμερη εργασία για τους υπαλλήλους της δημόσιας διοίκησης. Όχι σαν clickbait, αλλά ως σοβαρή πολιτική με ξεκάθαρο στόχο: να μη χρειάζεται κανείς να εγκαταλείψει την καριέρα του επειδή θέλει να έχει και οικογένεια, και προσωπική ζωή. Και κάπου εδώ, όσοι παλεύουμε καθημερινά με τα
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Jan 182 min read


ΔΥΠΑ Voucher 750€: Δωρεάν Κατάρτιση & Χρήματα για Εργαζόμενους & Ανέργους
Η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ) ανακοίνωσε ένα νέο πρόγραμμα που δίνει σε χιλιάδες εργαζόμενους και ανέργους την ευκαιρία να αναβαθμίσουν τις δεξιότητές τους χωρίς κόστος και να λάβουν 750€. Το καλύτερο; Όλα γίνονται 100% online, χωρίς να χρειαστεί να βγείτε από το σπίτι. Τι Είναι Το Πρόγραμμα; Το voucher ΔΥΠΑ είναι μέρος του Εθνικού Σχεδίου Ανάκαμψης "Ελλάδα 2.0" και χρηματοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Ένωση. Σκοπός του είναι η σύνδεση της κατάρτισης με τις ανάγκες της
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Jan 162 min read


Ο «θρύλος των 3 ωρών»: Παραιτήθηκε σχεδόν αμέσως μετά την πρόσληψη και είχε δικαίωμα
Ένας εργαζόμενος παραιτήθηκε μόλις 3 ώρες μετά την πρόσληψή του σε δουλειά από το σπίτι. Τι λέει ο νόμος για την παραίτηση από την πρώτη μέρα και ποια δικαιώματα έχει ο εργαζόμενος.
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Jan 162 min read


Τι είναι το ΤΕΚΑ και πως λειτουργεί;
Το Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (ΤΕΚΑ) είναι το νέο κρατικό ταμείο που άλλαξε τα δεδομένα στην επικουρική ασφάλιση στην Ελλάδα. Λειτουργεί από την 1η Ιανουαρίου 2022 και απευθύνεται κυρίως στους νέους εργαζόμενους, προσφέροντας ένα σύγχρονο, διαφανές και αποδοτικό σύστημα για την οικοδόμηση της επικουρικής τους σύνταξης. Ποιους αφορά το ΤΕΚΑ; Υποχρεωτικά εντάσσονται στο ΤΕΚΑ: Όλοι οι νεοεισερχόμενοι στην αγορά εργασίας από 1.1.2022 και μετά, ανεξαρτήτως
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Oct 29, 20252 min read
Εργαζόμενη Μαμά: Ο Απόλυτος Οδηγός Δικαιωμάτων για την Εργαζόμενη Γυναίκα στην Ελλάδα
Η εργασία και η μητρότητα δεν χρειάζεται να είναι αντικρουόμενοι ρόλοι. Στην Ελλάδα, το εργατικό δίκαιο προβλέπει ένα ολοκληρωμένο πλέγμα προστασίας για την εργαζόμενη μητέρα, εξασφαλίζοντας τόσο την επαγγελματική της θέση όσο και τη δυνατότητα να αφοσιωθεί στην ανατροφή του παιδιού της. Αυτός ο οδηγός συγκεντρώνει όλα τα δικαιώματα που έχεις ως εργαζόμενη μητέρα, από την εγκυμοσύνη μέχρι τα πρώτα χρόνια ζωής του παιδιού σου. Προστασία από την Απόλυση: Η Ασπίδα Σου Ένα από
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Oct 16, 20256 min read
Χένρι Φορντ και το 8ωρο – 5νθήμερο στην εργασία
Ο Χένρι Φορντ (1863–1947) ήταν ο Αμερικανός βιομήχανος που άλλαξε για πάντα τον τρόπο που δουλεύουμε. Δεν ήταν ο εφευρέτης του...
Νικολαΐδης Κωνσταντίνος
Aug 26, 20252 min read
bottom of page

